1、您将在正常工作日收到通知。
【资料图】
2、首先，面试结束后，企业会从专业技能、综合素质、稳定性等方面综合所有候选人，进行评估比较，择优录取；其次，候选人选定后，需要结合候选人的期望薪资、市场待遇以及公司目前的薪资水平，为候选人确定薪资。
3、有的公司还会提前做好试用期考核计划；
4、另外，面试等通知后，求职者可以加一封感谢信。
5、感谢信应该简洁，最好不超过一页。
6、感谢信的开头应该提到你的名字和简要信息。
7、然后提到面试时间，感谢招聘人员。
8、感谢信的中间部分应该重申你对公司和职位的兴趣，补充一些对求职成功有用的事实，并努力纠正你可能给招聘人员留下的坏印象。
9、感谢信的结尾可以表明你对自己的素质能达到公司要求的信心，主动提供更多的材料，或者表明你能有机会为公司的发展壮大做贡献，面试后一两天内送达。
10、对于面试后HR通知的结果，通常会有两种意见。第一，如果面试通过，会在三天或者几天内通知你；二是等待通知。
11、显然，前者有时间限制的说法比后者没有确切说法更让人放心，最终能否拿到offer还需要检验。
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